在党组织的架构中，党小组作为党组织的“最小单元”，承担着抓学习、强思想、管党员、带群众、作标杆的重要功能，更是推动党建与业务深度融合的关键纽带。内蒙古特检院兴安分院党支部以中央八项规定精神学习教育为契机，创新党小组工作机制，让“小单元”释放“大能量”。

兴安分院党支部依据党员的数量、分布情况，以及工作、学习实际，将原来的3个党小组，细化为以部室为基础的7个党小组。新机制运行以来，政策传达更高效，党员参与组织生活的积极性显著提升，真正实现了党建工作与业务推进的同频共振。

党小组组长作为党小组的“排头兵”，其作用的发挥至关重要。兴安分院党支部把握党小组结构“小”的特点，通过深化认识、建强主体、融入实践、完善机制，充分发挥其在组织建设中的“大”作用。在日常工作中，组长们带头记录工作日志，定期进行工作提醒，组织学习研讨，创新开展主题党日活动，确保党的各项部署在基层落地生根。一位组长深有感触地说：“现在党小组就像一根纽带，既连着支部要求，又紧扣党员需求，工作更有抓手了。”

以党小组为基点，兴安分院党支部积极拓展工作领域，开展“党群结对共进”活动，将中央八项规定精神学习教育从党员辐射到普通群众，重点整治违规吃喝问题，推动全面从严治党向基层延伸。党员们既当宣传员，用通俗语言向群众解读八项规定精神；又当网格员，及时收集解决职工关切的实际问题；更当先锋队，以自身行动带动群众共同遵守纪律要求。在检验检测一线，党员与群众结成对子互帮互学，既提升了业务能力，又增进了团队凝聚力。这种“党建+业务”的深度融合模式，让全面从严治党要求在基层有了生动实践。

内蒙古特检院兴安分院党支部通过科学划分党小组、建强党小组组长以及开展“党群结对共进”活动，让党小组这个“最小单元”在深入贯彻中央八项规定精神学习教育中发挥出“大”作用。未来，兴安分院党支部将继续探索创新党小组工作方式方法，不断提升党小组的凝聚力和战斗力，为特检事业的发展提供坚强的组织保障。